Июнь 2017 года, «Самбери». В конце июня провел 1-й модуль тренинга тренеров по «Науке побеждать» для Директоров гипермаркетов Дальневосточной сети «Самбери». 1 модуль включал в себя мой фирменный тренинг «Наука побеждать. Менеджмент по-Суворовски», а также темы «Понятие тренинга», «Системный подход к обучению» и «Анализ потребностей в обучении». Работали в 2-х группах в Хабаровске и Владивостоке.

Тренинг превзошел не только ожидания Заказчиков, но и мои собственные. В принципе я уже привык, что этот тренинг завершается мощным воодушевлением участников (таков уж Суворов). Но сейчас это воодушевление было настолько ярким, при чем в обеих группах, что удивило меня самого. Помимо эффекта усвоения основного материала, тренинг дал также мощный командообразующий эффект, люди обнимались. На вечере после тренинга провозглашались тосты за «Мы», за команду, за «Самбери», а люди которые были на вечере, а на тренинге не были, увидев эффект, стали проситься присоединиться к группе. На этом тренинге я в первые стал передавать руководителям не только управленческую систему Александра Васильевича Суворова, но и его систему обучения. Эффект утвердил мое убеждение, что я на правильном пути.